С 31 августа 2026 года вступают в силу изменения ПП №2464 (ПП РФ №805 от 30.06.2026). Периодичность Программы В изменена с ежегодной на раз в 3 года. Практические занятия по первой помощи и СИЗ запрещено проводить дистанционно. Подробнее об изменениях →
Постановление Правительства РФ №2464:
обучение по охране труда
Главный нормативный документ, регулирующий обязательное обучение по охране труда в России с 1 сентября 2022 года. Пять программ обучения, разные сроки и исполнители для каждой — и штрафы ГИТ за нарушения.
Постановление Правительства РФ №2464 от 24.12.2021 «О порядке обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда» вступило в силу 1 сентября 2022 года и заменило Порядок №1/29 от 2003 года.
Ключевое изменение: единый «инструктаж по ОТ» разделён на пять самостоятельных программ с разной периодичностью, разными исполнителями и разной нормативной базой. Добавлено отдельное обязательное обучение по применению средств индивидуальной защиты. Работодатель обязан выстроить систему обучения под каждую из них — и подтвердить это документально при проверке ГИТ.
Штраф за допуск работника к работе без прохождения обучения — по ч. 3 ст. 5.27.1 КоАП: от 110 000 до 130 000 рублей для юридического лица за каждый выявленный факт. ГИТ проверяет каждого работника по спискам — итоговая сумма при проверке крупного предприятия может составлять миллионы рублей.
5 программ обучения по ПП №2464
Общие вопросы ОТ и СУОТ
Руководители организаций и структурных подразделений, специалисты по охране труда, члены комиссий по проверке знаний, уполномоченные по ОТ профсоюза
Фильм ОТ-003 — 2 ч 26 мин, от 15 000 руб. →Безопасные методы при ВОПФ
Работники, чьи рабочие места признаны вредными или опасными по результатам СОУТ; работники, использующие инструменты и оборудование с вредными и опасными факторами воздействия
Фильм ОТ-004 — безопасные методы при ВОПФ →Работы повышенной опасности
Для кого — виды работ повышенной опасности:
Первая помощь пострадавшим
Все работники без исключения. Отдельные категории — повышенная периодичность: работники с вредными и опасными условиями труда, водители, охранники, работники экстренных служб
Фильм ОТ-001 — 1 ч 12 мин, от 11 500 руб. →Применение средств индивидуальной защиты
Работники, которым по результатам СОУТ или решению работодателя выданы СИЗ. Обязательно — при смене типа СИЗ или новом поступлении на работу. Периодически — не реже 1 раза в год для сложных и специализированных СИЗ
Фильм ОТ-002 — применение СИЗ, от 11 500 руб. →Продукты Эконавт под каждую программу
Готовые материалы для выполнения каждого требования ПП №2464 — закупка одним пакетом или по отдельности
от 15 000 руб.
ОТ-003 — Программа А
Защита руководителя и специалиста по ОТ от персональных штрафов ГИТ. 2 ч 26 мин — все обязательные темы за один просмотр. SCORM, платформа или покупка файла.
от 18 000 руб.
ОТ-004 — Программа Б
Предотвращение штрафов до 1 300 000 руб. за необученный персонал с ВОПФ. Отраслевые модули под вашу СОУТ — закрываем специфику производства, а не только стандарт.
от 15 000 руб.
ОТ-005 — Программа В
Безаварийный допуск к опасным работам по нарядам-допускам без риска приостановки деятельности. Высота, электро, газ, замкнутые пространства, взрывоопасные объекты.
от 11 500 руб.
ОТ-001 — Первая помощь
Снижение травматизма и защита менеджмента от уголовной ответственности по ст. 143 УК РФ. С 31.08.2026 — обязательна практика с манекенами, наш курс покрывает теорию.
от 11 500 руб.
ОТ-002 — Применение СИЗ
Защита от штрафов ГИТ до 150 000 руб. за некорректное применение СИЗ. С 31.08.2026 — обязательна демонстрация эксплуатации. Роспись в журнале больше не защищает.
155 инструктажей
Инструктажи — серия INS
155 адресных видеоинструктажей по профессиям и видам работ. Вводный, первичный, повторный и внеплановый инструктаж — без зависимости от квалификации инструктора.
19 фильмов
Противопожарный инструктаж
19 учебных фильмов по пожарной безопасности: вводный инструктаж, ПТМ для руководителей, противопожарный режим. Приказ МЧС №886.
150+ баз вопросов
Эконавт.Класс — тестирование
Проверка знаний по всем программам ПП №2464. 150+ готовых баз вопросов. Автоматический протокол установленной формы. Работает без интернета.
490+ документов
Инструкции по охране труда
490+ типовых инструкций по профессиям и видам работ по Приказу Минтруда №772н. Скачать бесплатно как основу для разработки корпоративных инструкций.
Для производственных предприятий
Профилируем программы под ваше производство
Стандартный видеокурс закрывает требование ПП №2464 и проходит любую проверку ГИТ. Но рабочий, который учится на своих станках и своих нарядах-допусках, усваивает правила безопасности в 3 раза лучше — и это видно на производстве.
Интеграция ваших ЛНА
Видеоряд строится на реальных внутренних регламентах, а не на абстрактных ГОСТах. Инспектор ГИТ видит прямую связь между картами СОУТ и программой обучения.
Съёмка вашего оборудования
Фото и видео ваших станков, цехов, конвейеров вместо типовых изображений. Рабочие узнают своё рабочее место — информация не отторгается.
Привязка к картам СОУТ и реестрам рисков
Каждый учебный модуль соответствует официально зафиксированным рискам на конкретных рабочих местах.
Корпоративный стиль
Логотип, фирменные цвета, спецодежда вашего предприятия. Превращает обязательное обучение в элемент культуры безопасности.
Варианты поставки
Базовый
Готовый стандартный видеокурс. Закрывает требования ПП №2464. Поставка сразу после оплаты.
Отраслевой
ПопулярныйБазовый курс + отраслевые модули (Машиностроение / Строительство / Нефтегаз / ЖКХ). Без съёмок.
Корпоративный
Полная интеграция ваших ЛНА, съёмка оборудования, корпоративный дизайн, голос диктора. Индивидуальный проект.
5 шагов разработки адаптированного курса
- 1Анализ ваших карт СОУТ, ОПР и ЛНА
- 2Написание сценария с интеграцией внутренних регламентов
- 3Съёмка на производственной площадке или 3D-моделирование
- 4Монтаж, озвучка, корпоративный дизайн
- 5Согласование со службой ОТ и передача в вашу СДО
Окупаемость: считаем вместе
10–15
сотрудников достаточно, чтобы лицензия Эконавт окупилась относительно внешнего учебного центра (≈1 500–2 000 руб./чел.)
0 руб.
последующие циклы обучения (раз в 3 года для А и Б) — уже без доп. затрат, фильм куплен навсегда
до 20%
затрат можно вернуть за счёт сумм страховых взносов СФР на травматизм при подаче заявки на финансовое обеспечение
Что проверит ГИТ при инспекции
Типовой чек-лист инспектора при плановой или внеплановой проверке:
- 1Приказ о создании комиссии по проверке знаний — состав (не менее 3 чел.), удостоверения членов
- 2Программы обучения для А, Б, первой помощи и применения СИЗ — утверждены руководителем
- 3Список работников, подлежащих обучению по каждой программе с периодичностью
- 4Журнал регистрации вводного инструктажа с подписями
- 5Журналы инструктажей на рабочем месте (первичный, повторный, внеплановый, целевой)
- 6Протоколы заседания комиссии и удостоверения по программам А и Б установленной формы
- 7Для программы В — договор с аккредитованным УЦ и его наличие в реестре Минтруда на дату обучения
- 8Документы об обучении первой помощи и применению СИЗ для каждого работника
- 9Журнал противопожарного инструктажа с подписями всех работников
Изменения с 31 августа 2026 года (ПП РФ №805)
Постановление Правительства от 30.06.2026 №805 внесло 34 изменения в ПП №2464. Действие правил продлено до 1 сентября 2032 года.
Программа В — периодичность
Вместо ежегодного обучения — раз в 3 года. Исключение: если в отраслевых правилах по ОТ установлена иная периодичность — она сохраняется.
Первая помощь — практика обязательна
Проверка знаний — теперь «знания, умения и навыки». Практические занятия с тренажёрами обязательны: СЛР, остановка кровотечений, травмы, перемещение пострадавших.
СИЗ — демонстрация и тренировка
Акцент на «эксплуатацию» СИЗ. Ответственный обязан показать применение, а не только объяснить. При актуализации программы — переобучение в течение 60 дней.
Запрет дистанционной практики
Практические блоки по первой помощи, применению СИЗ и работам повышенной опасности нельзя проводить дистанционно. Только очный формат с тренажёрами.
Правила ПП №2464 продлены до 1 сентября 2032 года. Переходный период не установлен — новые требования применяются с 31 августа 2026.
Вопросы специалиста по охране труда
Что изменилось по сравнению с Порядком №1/29 от 2003 года?
Единый «инструктаж по охране труда» разделён на самостоятельные программы с разной периодичностью. Добавлено отдельное обязательное обучение по применению СИЗ. Программа В (работы повышенной опасности) требует аккредитованного исполнителя. Введены новые формы удостоверений и протоколов. Электронное обучение и дистанционные технологии официально разрешены.
Можно ли проводить обучение дистанционно?
Частично. Теоретическая часть программ А и Б — дистанционно допускается. Однако с 31 августа 2026 (ПП №805) практические занятия по первой помощи и применению СИЗ нельзя проводить дистанционно: они требуют работы с тренажёрами и медицинским оборудованием, физической демонстрации приёмов. Программа В по-прежнему требует только очного формата в аккредитованной организации.
Кто входит в комиссию по проверке знаний?
Не менее трёх человек, каждый из которых прошёл обучение по охране труда и имеет удостоверение. Комиссия утверждается приказом руководителя организации. Председатель — как правило, руководитель или специалист по охране труда.
Что грозит за нарушение требований обучения?
Ст. 5.27.1 КоАП РФ, ч. 3: штраф для юридического лица от 110 000 до 130 000 рублей за каждый выявленный факт допуска работника без обучения. ГИТ проверяет каждого работника по спискам — итоговая сумма при проверке крупного предприятия может исчисляться миллионами рублей.
Нужна ли аккредитация для проведения программы В у себя?
Да — для самостоятельного проведения программы В работодатель должен иметь аккредитованное учебное подразделение, включённое в реестр Минтруда. Большинство организаций направляют сотрудников в специализированные учебные центры. Без аккредитации самостоятельное проведение программы В не допускается.
Штрафы за нарушение требований обучения по охране труда
Применимая норма: ст. 5.27.1 КоАП РФ, ч. 3 — допуск работника без обучения и проверки знаний:
- Должностное лицо — от 15 000 до 25 000 руб. Повторно — дисквалификация на 1–3 года.
- Индивидуальный предприниматель — от 15 000 до 25 000 руб.
- Юридическое лицо — от 110 000 до 130 000 руб. за каждый выявленный факт. Повторно — до 200 000 руб. или приостановление деятельности до 90 суток.
ГИТ проверяет каждого работника по спискам — штраф начисляется за каждый факт допуска без обучения, не за организацию в целом.
Как выстроить систему обучения согласно ПП №2464
- Провести анализ профессий и должностей — определить, кому какая программа обязательна
- Разработать программы обучения (А, Б, первая помощь, применение СИЗ) и утвердить у руководителя
- Создать комиссию по проверке знаний (не менее 3 аттестованных человек) или договориться с учебным центром
- Для программы В — выбрать аккредитованный учебный центр из реестра Минтруда и заключить договор
- Провести обучение, оформить протоколы и выдать удостоверения установленной формы
- Настроить систему напоминаний о сроках повторного обучения — раз в 3 года для А и Б, раз в год для В и первой помощи при ВОПФ